以学赋能强管理 赋能发展启新程
清华大学河北建工集团中高层管理者
未来竞争力构建特训营开班
4月10日，清华大学河北建工集团中高层管理者未来竞争力构建特训营在石家庄建研院隆重开班。本次培训为期两天（4月10日—11日），旨在依托清华大学优质科教资源，助力集团母子公司中高层管理者拓宽视野、提升综合能力，抢抓行业转型机遇，筑牢企业高质量发展人才根基。
清华大学河北发展研究院副院长张军、清华大学经济管理学院教授李纪珍、清华大学建设工程领域高端教育项目负责人钟雨十，集团党委书记、董事长张天平，集团党委副书记、总经理贾凤锁等领导出席开班仪式。集团党委副书记、工会主席王文利主持开班仪式，集团母子公司中高层管理人员参加培训。
开班仪式上，张天平首先致辞。他指出，当前建筑行业数字化、绿色化变革加速，市场竞争核心聚焦人才能力与管理水平。本次与清华大学再度携手开展定制化培训，是集团深化校企合作、打造学习型组织的重要举措，也是立足“十五五”开局之年，实施人才强企战略、提升核心竞争力的关键布局。
他对参训学员提出四点要求：一要提高政治站位，以学铸魂强担当；二要聚焦核心要务，以学增智提能力；三要坚持学以致用，以学促干解难题；四要严守培训纪律，以学正风树形象。他希望全体学员珍惜学习机会，把所学知识转化为干事创业的实际行动，为集团打造创新驱动、品质卓著的现代化建筑企业贡献力量。
张军在讲话中高度肯定了河北建工集团的发展成就。他表示，集团连续多年跻身中国企业500强、中国建筑业承包商80强，在智能建造、数字化转型等领域积极探索，展现出强劲实力与战略定力。清华大学河北发展研究院将以此次特训营为契机，持续深化院企合作，全力做好教学保障，助力培育高素质管理人才，推动清华科技成果与企业发展深度融合，服务河北建筑行业转型升级。
李纪珍教授表示，在行业深度调整、新质生产力加快发展的背景下，提升企业与个人未来竞争力至关重要。河北建工集团前瞻布局人才培养，恰逢其时、意义深远。清华大学将把前沿管理理念、行业发展趋势、先进技术经验融入课程，助力学员优化知识结构、提升管理效能，切实把学习成果转化为推动企业创新发展的强大动力。
本次特训营课程紧扣宏观经济形势、建筑行业前沿、现代企业管理等内容，精准对接集团战略与人才需求。参训学员纷纷表示，将以此次培训为契机，沉心学习、潜心钻研，不断提升综合素养与履职能力，把学习成效融入集团改革发展实践，以过硬本领和务实作风，助力集团在行业变革中抢抓机遇、勇毅前行。
开班仪式后首次进行的两天培训，让广大学员在数字化转型及创新等知识领域有了更深的认知，在管理马拉松课程环节，学员分组讨论并研定出十个实践性课题，将以PPT形式汇聚为学习成果，助力生产经营中心工作，进而助推集团高质量发展。
此次特训营顺利开班，进一步深化了河北建工集团与清华大学的校企合作，为集团母子公司中高层管理人才队伍建设注入新动能，也为集团抢抓“十五五”发展机遇、加快转型突破、持续提升核心竞争力奠定了坚实人才基础。